こんにちは
自愛力ノート®アドバイザーの
里崎友紀（さとざき ゆき）です
里崎友紀（さとざき ゆき）です
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アラフォー独身
結婚してないことがコンプレックスで
自分に自信がなかった私が
自愛力に出会って
自分として生きたい！
と思うようになりました♡
自分のことが大好きになる秘訣を
自分のことが大好きになる秘訣を
私の成長記録と共に綴ります♡
自愛力ノート®️実践講座♡準備中
8月開催予定
8月開催予定
お知らせ
里崎友紀(さとざき ゆき）
初めての自愛力ノート®️実践講座
7月23日(木)より募集開始いたします♡
昨日の記事で自分ファーストでオッケー♡と書きました
自分ファーストは大事なんだけど
自分の利益ばかり考え過ぎてしまうと
うまくいかなくなります
私の職場でのお話です。
私の職場では
毎日のルーチン業務の後に
やらなければいけない確認業務があります。
その確認業務はできる人が限られていて
その日の出勤者が10人だとしたら
大体2、3人ができる業務です。
なぜ限られた人しかできないかというと
業務の関係で、17時以降じゃないとできないから。
私の職場ではパートさんなど
17時までに帰ってしまう人が4人ほどいます。
そして3人はまだ経験が浅いので
その確認業務ができない。
そんな状況なので
残った3人で確認業務を行うことになります。
3人いればいい方！2人とか1人の時もある。
ルーチン業務が終わってからやることなので
できればやりたくない時もある。
すごく疲れていたり、他にやりたい業務がある時はやりたくない。
そんな気持ちの時
私は絶対やりたくない！！
誰かやってよね！
って思っていると誰もやろうとしない・・・
誰もやろうとしないと
私がやれってことなの！？
私だって早く帰りたいんだけど！！
って勝手にイライラして
不機嫌になることも・・・
だけどある時から
考え方を変えてみたんです
全部の業務がスムーズに終わるには
どうすればいいかなって
「自分1人が早く帰ること」
を考えるんじゃなくて
「みんなで早く帰ること」
を考えることにしたのです
みんなで早く帰るために
私はどう動けばいいか？
そんな視点で考えるようになりました
そうすると不思議なことに
みんなが今まで以上に仕事をやってくれるようになったのです
私が自分のルーチン業務が終わったら
確認業務をしようと思って仕事をやっていると
先にルーチン業務を終えた後輩が
確認業務をやってくれたり
この業務を終えたら
パートさんから引き継いだ業務をやろう
と思っていると
同僚が一足先にやってくれたり
そんな嬉しいことが格段に増えました
私がこの考え方を知ったきっかけは
いくつかあって、1つはGIFT®カードゲーム
自愛力®提唱者レイコさんが企画したイベントです♡
コロナの影響で中止になってしまったのが残念。
このブログで印象的だった言葉がこちら
自分のためだけではなく
誰かのためだけでもなく
“全体にとってのベスト”を考える
自分だけ1人勝ちするわけでもなく
自分を犠牲にして誰かのために頑張るわけでもなく
みんなで勝つにはどうしたらいいか考える♡
勝つ人と負ける人がいるのが
私が今までいた世界。
みんなで勝つのがこれからの世界♡
オールサクセス
令和は愛と調和の時代
“全体にとってのベスト”を考える
この考え方が成功の秘訣かもしれませんね
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