うちの会社は、毎年4月~来年の4月までの1年間に、4週間の有給休暇がある。
これは次の年に繰越が出来ないため、絶対に使い切らなくてはいけない。

2009年も明け、朝の朝礼で副社長が言った。
「早いもの勝ちですから、来年の4月までの休み希望は、今週までに出して下さい」と。
そんな先の予定、誰が今すぐ決めれんねん!!

と思っていたが、翌日、会社に行ってみたら、ほぼ全員が4週間分の休暇希望届けを出していた。
ええ~???マジで~??

「私はまだ分かりませんから・・・」と言おうもんなら、「別にいいけど、希望の週に取れないけど良いの?」と上司。
しかも1度出した希望休暇は、絶対に変更できない決まりである。

人事は乱れまくっているが、こういう決まりごとには厳しいのが、全くをもって意味が分からない・・・