ただ今、お昼休中♡
今日は朝から沢山の人と意見交換ができて、
テンションMAXです♡♡
「こんなことあったんだけど、どうしたらいいと思う？」と、
経営層の方から部署のマネジメントをする方、プレーヤーで活躍されてる方…男女問わず話しかけにきてくれます。
「どうしたらいい？」の根底にあるのは、
「良くしていきたい。
でも自分じゃわからない(できない)から、
力を貸して、助けて。」
のメッセージ。
こちらが解決策を持っていないケースも多いのですが、
「どんなことに困ってますか？」
➡︎不安な時って1のことが10にも100にも見えてしまうもの。お困りの正体・大きさを認識します。
「どんな風に良くしていきたいですか？」
➡︎良くしていきたいイメージを言葉に出すと、自然と解決策・次に何をすべきかって見えてきます。
「私はどんなことで力になれますか？」
➡︎大抵の方は、「スッキリしたから！今は大丈夫！」と、去っていかれます笑
と、聞くようにしています。
もちろんこちらでできること、要望があればサポート。
迷う時は、現実を「良くしていきたい」時。
でも方法がわからないから迷う、不安になる。
そんな方が、ふと近寄ってきてくれて、
話をし終わった後、表情が明るくなった瞬間に出会えると、
「貢献できてる♡」
とうれしくなるのでした♪
周りの人に貢献しているという意識を持つ
家事は家族に貢献すること。
外の仕事も家事や子育ても、
自分が誰かの役に立ってると思えることで、自分の価値を実感するためのもの。
貢献感を持てなくて満足できないとすれば、
家事だけでなく、その人の生活全般においても同じことが起こっている。
引用:
「アドラーに学ぶよく生きるために働くということ」
岸見一朗
あなたの仕事は、
誰の生活に貢献できていますか？
イマココ、コノトキが幸せな気持ちで満たされますように♡
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