中山アカデミーがお届けする、
キャリアコンサルタント試験対策演習問題【一問一答】
試験勉強に活用ください。
※解答の掲載はございません。
<問題46>
（ ① ）とは、雇用保険を受給できない求職者の方が職業訓練によるスキルアップを通じて早期の就職を目指すための制度です。
<問題47>
（ ① ）とは、雇用した従業員を対象とした、企業内での実習（OJT）と
教育訓練機関等での座学等（Off-JT)を組み合わせた実践的訓練です。
<問題48>
（ ① ）とは、非正規雇用の若者などをはじめとする
労働者の中長期的なキャリア形成のため、
就職できる可能性が高い仕事で必要とされる能力や、キャリアにおいて長く生かせる能力の習得を目的とし、一定の要件を満たした方に対して、受講費用の一部を給付する制度です。
<問題49>
PBLとは、（ ① ）のこと。
「課題解決型学習」とも呼ばれ、知識の暗記などのような生徒が受動的な学習ではなく
自ら問題を発見し解決する能力を養うことを目的とした教育法のこと。
<問題50>
PBLの教育方法には
（ ① ）（ ② ）の2つ方法があります。
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学科試験に向け、通勤時間、昼休み等、隙間時間にお使いください。
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