こんにちは。なおです。
ショーゲキ的なタイトルですが（笑）
書いておきたいと思ったので書きます。
ちなみに今日は会社に行けず（気持ち的に）、、
ちょっと気持ちが↓なのでテンション低めの
記事です。
1、事の発端〜人事発表〜
今週4月1日付の人事が発表されました。
そこには
後輩2人に役職が！！！
（自分はもちろんヒラのまま）
あ〜とうとうそうなったんだ〜って
ショック。。
目に涙が。。
もちろん、、
後輩の方が実績出しているし、リーダシップ取れるし、、役職がつくだろうことは普通に考えられました。
私はリーダーシップは取るのが苦痛だったので、
リーダーには向かいないと去年気づき、研修があったときも上司に参加したくないと伝えたこともあります。
リーダーシップ研修を断るタイミングで
主人にも相談しました。
リーダーシップ研修を断るということは管理職を目指さないということ。だからこの会社では上を目指さないという意思表示をすることだから、いずれ会社を辞めることになると思う、と。
そう。
会社で目指すところを持たないことを
そのとき決めました。
いずれ会社を辞めるだろうと。
できれば主人が転勤になるので致し方なく。。という理由がスムーズでみんなから惜しまれるな、、と。
あと出産を機に辞めるのもいいかも、と思ってました。
しかしここでの人事発表にショックを受けて。
「もうやめよう（もうやりたくない）」
と決意したのでした。。
2、主人に電話
いてもたってもいられず
もはやすぐにでも会社に辞意を伝えたいくらいの勢いだったため、昼に出張中の主人に電話しました。
主人の反応は。。
賛成とも反対ともとれない、出張から帰ったらゆっくり話ししよう、と言われました。
人事のことで辞めるの？？
それだけの理由で辞めるんならもったいないよ。
俺だって何人にも抜かれているけど、、
そういうのはあんまり気にしないよ、とのこと。
なんかそんな理由で辞めるのって
惨めじゃない？
って言われました。
うん、惨めだよね。。（涙）
私は後輩が優れた人だと思っているのに
なんでこんな気持ちになるんだろうと、、
人間ができていないのか
プライドが高いのか
自分が仕事ができない人間なのが苦しいのか。
全部当てはまるかもしれないけど。。
続く