人員削減に伴い、異動するのは私だろうなと覚悟していたので、
それが決まっても驚きはないし、予想通りでつまらないくらいだと思った。
そういう組織にいるのだから、仕方がない。けれど、やっぱり残念だ。
１年前に立てた、活動の５か年計画。
私が立てた計画は、チームの計画で、課の計画でもあるけれど、
一番思いが強いのは、産地や農家の強みを洗い出し、5年後の産地ビジョンを描いたこの私。
計画の１年目、23年度は種蒔きの年だった。
１年かけて人とつながり、
１年かけて意欲を引き出し、
１年かけて活動できる体制を整えてきたものが、新年度、いよいよ動き出す。
「これから、こういう活動をしていきましょう」と農家に呼びかけてきたのは、
私なら、そのサポートができると思ったから。
あと一年、取り組めば、活動を継続していく土台ができる。
農家の経営改善にも、組織の成果にもつながる。
だから、あと一年、私が今の仕事を担当したかった。
そんな思いは胸にしまって、明日からは、淡々と引き継ぎをする。
もっとここで仕事がしたい － そう思えるのはとても幸せなことだと思う。
けれど、この空しく、残念で、くやしい気持ちは 忘れないでおこう。