●スタッフを抱える経営者の悩み解決法その①(11月の起業家女子会ランチ) | エツ(須山悦子)| 楽しく働き続ける経営

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(株)マインドプラスを設立し18年目・元PRプランナー。
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11月最後の起業家女子会。
今回は、ランチ会!
 
 
場所は、恵比寿で出来たばかりのお洒落カフェ。
 
 

「ここ気になっていたんです~」

「来たかったんですよー!」

と皆さん来たかったみたいでよかったです^^

スタッフの方も感じがよくリピート決定♪

 

 

 
今回は3名の方が初参加。
6名予定だったのですが、
1名来られなくなっちゃったのでこの5名での開催!
 
 
今回参加くださったのは、
 
 

クローバー 保育所を経営されれているちひろ先生。

クローバー イメージコンサルタントの聖子サン。

クローバー 成田でエステサロン(美容整骨)を経営されている奈々サン。

クローバー 埼玉でエステサロン&スクールを経営されている広美サン。

 

 

 

 

今回は、スタッフ(社員)サンを抱えている方達が

多かったのでその話で大変盛り上がりましたねー!

かなり勉強になりました。ふむふむ。

 

 

✔ スタッフ(社員)をすでに抱えている方。

✔ これからスタッフ(社員)を抱える方。

 

 

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スタッフを雇うという事。

===============

 

 

これは起業家サンにとっては結構大きな

ステップに感じている方が多いはず。

 

 

9年以上この起業家女子会をやり続け、

3000人以上の経営者サン達と会っています。

だから沢山の方がここで悩みを話されたり、

そこで出るアドバイスを聞いてきました。

 

 

やはり、スタッフを雇用し、

初めからうまくいく!!

 

・・・

 

・・・

 

というのは、なかなか聞きません(笑)

何かしら問題や悩みを抱えている方が多いです。

 

 

 

でも、今回出た話やアドバイスもそうでしたが、

 

〝解決方法”があるもの!

 

というのが、このスタッフ雇用問題だなと

改めて感じる時間でした。

1記事では書ききれないのですが、

みなさんの意見&日々されている事が

とても素晴らしかったです。

 

 

 

(もちろん、改善の余地のなく

辞めてしまった・・・

なんていうのもあるかもしれません。が、

それは、学びとして次に活かせます)

 

 

 

マインドプラスも同じです。

メンバー全員今でこそ超~仲良しで

何をお互い考えているのかわかってしまう程

ツーカーの関係です。

 

(私はパネルの中ww)


「鼻毛出てる!ゲラゲラ」

「今日臭いよ!ゲラゲラ」

 

 

とか、なんでもいいあいますからね(。-∀-)笑

ま、そんなのはいいとして。

 

 

でも、はじめからそうだったわけではありません。

起業当時はたくさん衝突しました。

私は、悔しいと涙が出てくるタイプなので、

泣きたくないけど涙流しながら喧嘩してましたよ(笑)

 

 

 

衝突するときって、

お互いが、

 

自分の意見が正しい

 

と思い込んでいる状態です。

だから、

 

お互いがいい負かそうとしてしまうのです。

 

(勝ち負けじゃないのにね><)

そういう状況だと、

当然聞く耳なんか持てなかったりするから厄介。

 

 

でも、ある日、うちのSEの瀬古が言ったんです。

 

お客さん達を幸せにしたくて、

同じ想いで起業したはずのに・・・

なんで衝突してしまうのだろう・・・

 

って!!!!!

はっとしました。

 

 

 

そうなんです。

 

これはこの案の方がいい!!!

 

私はこうした方が絶対いいとおもってる!!

 

 

当時よく衝突してたこれらって、

よくよく考えてみたら、

 

お客様をもっと幸せにしたい。

もっと喜ばれたい。

もっと必要とされたい。

 

そう思う気持ちは同じなのです。

 

 

私達マインドプラスが今、

こんなにうまくいっている理由。

この瀬古さんの〝この発言をした日”から変わった

んじゃないかなって感じています。

 

 

起業当初から、

そして今も、

定期的に私達は、

 

 

===============
 

「自分達の社会の中での役割」

 

そして、

 

「どうしたいか。」

「どう生きていきたいか。」

(=夢・目標・目的)

 

===============

 

をしっかり各自がいつも意識できるように

照らし合わせるワークをしてきています。

だから、衝突が多かった時でも、

 

 

向かっている方向は同じだったのです。

 

 

だから、どんなに衝突しても、

同じ道を歩いているから戻ってこられるのです。

 

 

 

つまり、大事なのは、

経営者(リーダー)となる人が、

 

===============

 

どこにむかっているのか。

どういう目的で、

その目的を達成するために、

目標や夢は何なのか。

 

===============

 

 

ここを明確に伝えられているかどうか。

それが大切なのです。

 

 

経営者がここをスタッフ(社員)に伝えずして、

そしてスタッフ(社員)1人ひとりの

向かう方向を経営者が理解せずして

足並みそろえるのは至難の業。

 

 

ここを伝えて初めて、

 

============
 

だから、今すべき行動は

○○○なのだ。

 

============

 

が通用するんじゃないでしょうか^^

 

 

 

そうやって、深くお互いを理解してこそ、

理解したうえで伝えあえる関係こそ、

信頼関係が築かれていくものだと感じます。

 

 

 

毎月開催しているこの起業家講座。

ここでは、うちの【伝え方】にフォーカスした

他のセミナーとは違い、

 

 

起業家サンにとっての、

叶えたくて仕方なくなる目的、目標(夢)設定

の仕方はじめ、明確に出来る内容が詰まっています。

 

 

スタッフをすでに雇用されている方、

これから雇用されることを考えている方、

ご自身の事を伝える為にとてもお勧めです^^

 

 

そして、

 

 

スタッフサンに対して同じワークをしていただく事がとってもお勧めです!!!

 

 

 

会社を仲間と共に成長させていきたい方は

こちらの講座是非ご参加ください♪^^

 

 

次回は12月7日です!!

 

 

 

 

今日のタイトルが①となっているということは

起業家女子会でゲットした解決法を②として

また別の日に書きますねー^^

 

 

 

年内空席のある2時間講座は2つのみです~!

 

 【受付中】 ブログ×ホームページ勉強会
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第107回: 9月 28日(火) 14:00~16:00 (満員御礼)
第108回:11月2日(木) 14:00~16:00(
満員御礼)
第109回:12月12日(火) 14:00~16:00(残席2名様)
 

■参加費:5400円
■場所:マインドプラスセミナールーム(恵比寿)

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第74回 : 1月11日(木)14:00~16:00(残席7名様)

=============================

 ■参加費:5400円
 ■場所:マインドプラスセミナールーム(恵比寿)

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 第1回: 6月15日(木) 14:00~16:00(満員御礼)
 第2回: 6月28日(水) 14:00~16:00(満員御礼)
 第3回: 7月27日(木) 14:00~16:00(満員御礼)
 第4回: 8月9日(水)  14:00~16:00(満員御礼)
 第5回: 9月19日(火) 14:00~16:00(満員御礼)
 第6回: 10月19日(木) 14:00~16:00(満員御礼)
 第7回: 12月7日(木) 14:00~16:00(残席2名様)

====================
 この起業家講座で学べること

チェック ぶれずに、理想にまっすぐに進むための方法
チェック 常にモチベーション高く、日々を楽しく働く方法
チェック 自分の仕事に飽きない方法
チェック 自分に自信を持つ方法
チェック 目標を達成するためのスケジュール管理法
チェック 自分の心地良いペースで、望む収益を出す方法
チェック 顧客から、信頼される方法
チェック 顧客の結果を出すための方法
チェック 新しいことに挑戦し、うまくいくための方法
チェック 口コミや紹介を起こし、好きなお客さんが集まる方法
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 ■参加費: 5400円
 ■場所:マインドプラスセミナールーム(恵比寿)

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