おはようございます
。
ここ最近本当に海
が真っ青
なんですよ。このあたりは冬が一番晴れる
ので、空気が澄み渡って最高なんです。きっと皆さんも素敵な週末
を過ごされていらっしゃるんでしょうね。
さて、昨日のブログでは、独立を目指している人が、最初に集客するための方法として、お試し企画のようなものをやるといいというお話をしました。
その時に、お客様に対して誠心誠意やるとともに、自分自身が楽しむということがポイントだとお伝えしました。
今日は、独立を目指す人ではなく、一般の企業
などに就職を希望される場合のお話をしようと思います。
一番最初にやるべきことは、独立を目指す人と同じように、こういう仕事がやりたい、こういう会社に就職したいというようなことを、身近な人に言う
という点では変わりないです。
じゃあどうやって、そういう会社に採用
してもらうかというお話を今日はしようと思います。
まず、どんな仕事がやりたいのか全部書き出し
ます。
・職種
・仕事内容（どんなことをするのかできるだけ具体的に）
・会社の社風・経営方針
・給与やお休みなどの条件
次にそういう仕事に就けた自分をイメージ
します。
・オフィスはどんな様子ですか
・あなたはどんな格好をしていますか
・やりたいことがどんどんできて、みんなからも愛されて、必要とされていて、満面の笑顔
・あるいは何かのプレゼン
を颯爽としているかもしれませんね。
・日本だけじゃなく、海外
ともやり取りしているかも。
・業績が評価されて、表彰されている
かもしれませんよね。
、、、、なんでもいいです。とにかく自由に夢を膨らませて、そうなった自分を思う存分味わいます
。
あなたは今、イメージの中ですでに就職も決まったし、活躍することも約束されました。
ということは、それが現実になるべく、エネルギーが動き出した
ということです。イメージが現実になるまでには多少時差
があるのですが、しっかりイメージできたとしたら、それはいずれ叶います。
後は「絶対にそうなる
」と天を信頼してください。
すべては最善のタイミングで起こりますから、多少時間がかかっても焦らず、うまくいくといつも信頼して下さいね。
就職試験を受ける時には当然履歴書を書きますよね。履歴書を書くときにも、上記の最高に成功した
自分の意識
で書いてください。
その繁栄の波動を込めて書くと、他の履歴書とは違ったオーラを放つことになるのです。
私は以前長く採用の仕事をしていました。何百通もくる履歴書を見ていると、「あっ、この人受かるな」と分かる
ものが何通かあります。実際そういうものは書類通過します。そこには受かる人特有の波動があるんです。
何がほかの履歴書と違うかというと、自己信頼の安定感が違うのです。
本当は自分のことを大したことがないと思っているのに、そうじゃないと見せかけようと、必死になっていると、何となく悲壮感
が漂ってしまうんですよね。
履歴書の他に資料をつけてくる人もいましたが、それが短いものならいざ知らず、１００Ｐもある分厚いものだったりすると、却って敬遠されました
。
よく考えてみたら分かることですが、相手も人間です。１００Ｐもあるものを読む時間を取ること自体、本当はとっても負担
なんです。そういう相手の立場も考えずに、受かりたい一心でそういうことをしてしまうことは、どこかバランス感覚
が欠けているんです。相手が迷惑でも、自分のことを分かってもらうことの方が大事だということですから。
もし添付資料をつけるなら、短めで、あなたの熱意や能力が伝わるものにした方がいいでしょうね。
書類通過するものは、そういうてらいみたいなものがなくて自然体。そして誠意を持って書いていて、何とも言えない信頼感
を漂わせているのです。
会うともっと分かってしまいます。説明会などをしてると、その参加者の中でこの人は受かるというのがすぐ分かります。だいたいそういう人は8割受かりました。何もサイキック能力で透視できていたということではないんですよ。面接も数人でやっていましたが、どの面接官も同様の印象を持つことが多かったです。
つまり、その人自身も、自分は合格に値すると、自分を信頼しているんでしょう。それが伝わるんだと思います。
だから学歴や経歴の問題でもないんですよね。
もしもご縁がなくて入社試験に落ちたとしても、別に気にする必要はありません。なぜならその会社には行く必要がなかったからです。
後から振り返ってみると、実によくできたストーリーです。自分に必要なことを学ばせるために、最適な職場を引き寄せていたことが分かります。だから何も心配しなくいいんです。入社しなくてよかったんです
。
自分の幸せな仕事風景のイメージングがスムーズにできるようになると、不思議なことが起こります。
行くべき会社の募集を見た途端、「ここには絶対受かるな」と分かるようになります。その募集が、偶然ではなく、自分が引き寄せたものとして見えるようになるのです。
だから本当に自己信頼と、イメージングは大事です。
これは入社後もとても重要なポイントになります。採用の仕事を通じて、実際に入った後のその人の人生を見ていくと、自己信頼が高い人は、結局経歴や学歴に関わらず、成功していきます。本人が多少能力的に難しい部分
があっても、それを補ってくれる人
が必ず周りに来るんです。
そんな自己信頼を高めるために、以下の思い込みを解放
しておいてくださいね。
「私には大した取り柄はない。人に必要とされるような能力なんてない。」
「就職するのは難しいことだ。このご時勢で、楽に就職しようと思う方がおかしい。」
「私には魅力がない。人から理解されない。うまく自分を表現できない。」
これらに限らず、自分を卑下するような思い込みがあったら、全部紙に書いて燃やして
捨ててください。
そして以下のように書き換えておきましょう。
「私には社会に貢献できる十分な能力がある。」
「私を必要とし、私も喜んで仕事をしたい会社に必ず出会い
幸せになる。」
「私はありのままで十分に魅力的
だ。理解され、尊重される価値がある。」
などなど、、、。
みなさんは自分にとって最善の仕事環境を引き寄せます
そうなりました（なっちゃいましたからね）
それでは今晩も22時から、バナーをクリックしてくださった方へ、愛と感謝を込めて、
禄神とつながって、あなたにとってベストな仕事環境
を引き寄せる光のエネルギーをお送りします。
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