役に立たないゆる～い話
♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎♦︎
定期的に夢の一歩ミーティングを開いております。
このミーティングは思いをカタチにする力、
つまり最初の一歩をお手伝いする為の組織づくりをしています。
少しずつ自分が成長していく高揚感があります(^_－)－☆
とても有意義なミーティングなのです。
夜には秘密のセミナーで
スピーカーとして
気づきの分かち合いをしてきたのですが
夢や目標に向かっている人と接すると本当に心地良いです(^_^)
今年、ある組織が日本の20代の新入社員さんを対象にしたアンケートでは
「今の仕事を通じて叶えたい夢がある」
と答えたのが全体の58%でした。
この数字は過去に比べると二番目に低い数字で
多くの方は「夢はないが食べていけるだけのお給料があれば特に贅沢をしたいと思わないし、それでいい」
と答えたそうです。
自分のやりたい事が見つからない、
夢を諦めている、
目標があるができる気がしない
といった20代の新入社員が半数いるということかもしれません。
その中でも夢があるのに
自分の中で勝手に不安という魔物を大きくさせて行動できない人がいます。
僕の師匠から教わったのは
まずは行動に移すことで
後から考え方もついてくる場合もあるということ。
人は自分の信念や、
それまでの行動内容とは矛盾する、"新しい事実"を突きつけられると、"不快な感情"を引き起こします。
その結果、
自分の信念や行動と、
"新しい事実"のどちらか一方を否定して、
矛盾を解消しようとします。
これを認知的不協和と呼びます。
そのとき、
信念を変えることが困難な場合、
人は"新しい事実"の方を否定しようとします。
つまり頑固になっている状態です。
『得たい結果』にフォーカスするのではなく
多くの人は
あーなったら嫌だなぁ
こんな惨事が起きたらどうしよう？
など
『得たくないもの』にフォーカスしてそれを引き寄せています。
こうなる為にはどうしたらいいか？
を毎日毎日
一度でも一秒でも良いから意識してみることで得たい結果を引き寄せることができます。
最後までお付き合い頂きありがとうございます(^_^)
☆毎日がベストな日でありますように☆
