認知症グループホームで働く
介護福祉士／四柱推命鑑定師&講師
純です
すこしずつ四柱推命鑑定、勉強会募集していく予定です
職場の
優しくて認知症の方に寄り添える
パートさん(勤務8年目)が
常勤の男性(異動して2年目)が
仕事をやってくれないと嘆いていた
この時に考えてみること
仕事をやらないのは
・分かっててやらないのか
・わからなくてやらないのか
パートさんに聞いてみると
「分かっていると思うけど
やらないから結局待てなくて
わたしがやっちゃう」
と。
アドバイスが必要かわからないのに
言われたらついアドバイス
したくなっちゃう悪い癖(笑)
自分ばっかり。我慢してる。損してる
という想いが強くなると
相手の状況が見えなくなっちゃうよね
まず、相手に伝えてみませんか？
仕事としてやることを
知らないかもしれないからね
※グループホームの職員は
衣食住、認知症の方の支援全てを行います
大まかな業務は決まっていても
衣食住関係の名もなき仕事も
たくさんあるのです
相手を正そうとするよりも
自分の思考を変えたほうがよい
パートさんは
「うん、言ってみるね」
と、言って話が終わりました
。。。。。
後日
パートさん
「純子さん、〇〇(常勤)さんに
何か言いました？」
私
「言ってないですよ〜」
パートさん
「〇〇(常勤)さんが
私の仕事やってくれてたんです
それも
私が出勤してからだと大変だと思って。と
先を読んでやってくれたので
純子さんが何か言ってくれたのかと」
そうなんですよね
相手を変えようとせず
自分が変わろうと決める。と
相手の見え方が変わってくる
今までは
仕事をやってくれない人。としか
認識できなかったのに
見方が変わったので
やってくれていることも
見えてくるようになるのでしょう
私
「よかったですね
(パート)さんの心が変わったから
〇〇さんの行動も変わったように
見えるんですね
相手は鏡ですもんね〜
目の前の世界を作っているのは自分。
これからも相手がやらないから
我慢して自分がやる。ではなく
とりあえず伝えてみよう。という気持ちを
持つことは大切かもですね」
職場のモヤモヤエネルギーが
一つ浄化されたようでよかったです
とはいえ
私も同じようにグルグルすることは
よくあることで。。(笑)
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