はじめまして。五十嵐 花凛です
３３歳から婚活開始＆迷走の末、３５歳の時に
出会って７ヶ月のスピード婚をしました。
かつての私のような婚活迷走女子に向けて、
婚活のお役立ち情報などを発信しています♩
お問い合わせやご相談は
こちら
過去に個別コンサルを
受けてくださったＳ様から、
こんなご相談をいただきました↓
ご質問ありがとうございます！
職場男性へのアプローチは
気をつけないといけない点が
いくつかあります。
というのも、男性にとって
職場とは戦場であり公の場。
あまりに公私混同した行動を
してしまうと、お相手男性のタイプに
よってはドン引きされる可能性も‥
なので、成功率を上げたいのであれば、
お相手に警戒されないように
少しずつ、でも確実に駒を進めていく
ことをおすすめします。
具体的にはこんなことを
意識してみてください
1.接触機会を増やす
接触機会が多い異性を好きになる
ことがあることは心理学的にも
証明されており、ザイオンス効果
と呼ばれています。
・打ち合わせの機会を増やす
・打ち合わせの前後に少しだけ
話しかけてみる
などなど、あからさまではない
程度に接触機会を増やすこと
を意識してみてくださいね。
ポイントは
唐突感を与えないこと
相手を怖がらせないこと
いかに圧を感じさせずに
少しずつ距離感を縮めていくのか
が大切になりますよ
2.彼のことをリサーチする
同僚男性を好きになった場合の
メリットは彼の身元がはっきり
していること、そして彼の情報を
リサーチ出来ること。
こちらもあからさまだと
お相手男性に警戒されるので
注意が必要ですが
職場の人と話をしている中で
何気なく意中の男性の話を出すことで
そういや〇〇くん、最近
ゴルフ始めたらしいね〜
〇〇くん、飲み過ぎだから
ダイエットしてるらしいよ
などなど、何かしら
情報を得ることが可能です。
彼女の有無など恋愛系の情報は
なかなか出てこないかも
しれませんが、お相手男性の
周辺情報を探ることで
彼がどんな人間で
どんな生活をしているのか
何が好きで何が嫌いか
彼を多面的に理解することで
より戦略的な行動ができますよ！
３.見た目を短期間で変える
これは変化球的な
アプローチになりますが
見た目を短期間で
ガラッと変えることで、
確実にお相手男性の
注意を引くことができます。
これは、いくら女性に興味が
無さそうな男性でも、草食系の
男性でも全く関係なく有効です！！
事実、私のクライアントさん
でも、３か月間見た目を変えること
に集中した結果
急にモテだし、
最終的には職場の年下男性と
付き合って１年で結婚した方が
いらっしゃいましたよ
それだけ男性は
見ていないようで
見ている
ってことなんだよね。
男性のいい女センサーは
女性が思う以上に強力です。
極論言えば、どんなに田舎でも、
どんなに独身男性が少ない環境でも、
美人だったら絶対に出会いがあります。
ぜひこの３つを意識して
みてくださいね〜
この辺りはスタエフでも
お話してみましたので
気になる職場男性がいる方は
ぜひ合わせて聴いてみてください↓↓
今回の相談者様のように
何か婚活のお悩みがありましたら
お気軽にこちらまでLINEくださいね！
個別にはお返し出来ませんが、
ブログかスタエフで心を込めて
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