昨日でＣＡテクノロジーは、

Ｊ３ →Ｊ２　昇格が決定しました。

やった！　

みんなでよくがんばったと本当に思う。

Ｊ３・Ｊ２というのはこちらにルールがあります。

CAJJプログラム というものです。

簡単にいうと、

サイバーエージェントグループにある事業育成 と人材育成 を目的としたプログラムです。

あの忘れもしない明日会議。

鎌倉のホテルでしたね。

経営者として指名されてから約７ヶ月。

社名も決まっていない、事業計画・人員計画もあいまい。

ビジョン、戦略、商品開発、管理フロー、オフィスも未定。

そんな中での出発でした。

しかし、経営本部の皆さんを始めとして様々な方々に助けてもらいながら

また、やる気に充ち溢れ伸びしろがあり成長意欲の高い社員と一緒に走って参りました。

設立中も今となってはかなり前に感じます（笑）

こちらです。

http://hama-sush-jp.pro/hiroyuki/entry-10028945767.html

経営は誰と一緒にやるかがきわめて重要ですが、

やったります男 を経営に参画させたのは本当によかったと思っています。

彼が社員に対して与え続けた情熱は極めて組織において重要なものでしたね。

次の半年は、今までの半年に比べるとより成長戦略を描いています。

経営者として、新しいチャレンジをどんどんしていきます。

皆さま　ご期待ください。