こんにちは。
リアルライフコーチ きくま ひろこです♪
毎週土曜日は
上司や指導者などリーダー的立場の
女性に向けた記事を書いています。
私がご相談という仕事の中で
常に意識することは
ご相談者さまの「自立」です。
誤解のないように先に言うと
すべての人が就業して収入を得られるように
・・・という意味ではありませんよ。
そういうと
しっかりお仕事をしているあなたには
関係ない話のように思えるかもしれません。
が、当然、関係は大ありです。(笑)
「自立」というと
経済的な豊かさを連想させますし、
実際、それはとても重要なことです。
ですが
それだけでは成立しないものでもあります。
たとえば
数字は人一倍上げるんだけれども
報告や事務処理が雑だったり
仲間とのコミュニケーションや連携が
上手に取れるとは言い難い人。
部下や後輩、メンバーにいませんか？
机の上がいつも雪崩状態で
資料を失くしたり、メモが紛れたり
そのせいで時間に遅れたり約束を忘れたり。
飲酒や喫煙が常に多めで
いつもだるそうにしていて
明らかに睡眠不足や栄養の偏りがありそう。
我が道をいく・・と言えばカッコイイけど
いわゆるルールやマナーが守れないために
周囲にまで影響が及んでしまったり。
精神的自立がないと
嫌なことをいい加減に済ませたり
環境的自立がないと
自分の場を整えられなかったり
身体的自立がないと
健康管理が出来なかったり
社会的自立がないと
勝手すぎる幼い行動になったり
私が考えることですが
経済的自立の他にも、仕事の上で
こういった自立は必要なはずです。
ついでに言うと
ギャンブルが過多になる人は
経済的自立だけでなく、
すべてがないと言えそうです。
（ちょっと厳しい？ でもホントです）
もちろんその人の問題ですから
口や手を出す必要はないのかもしれません。
正直、
人生の修行は自分で勝手にやってね
・・・ということではあります。(笑)
が、
上司、指導者、リーダー
その役目としての見る目は必要です。
それともうひとつ。
就業していない人に対する敬意。
仕事で成果を上げた。
事業で成功を収めた。
表彰された。 評価された。 昇進した。
それが誰であっても、
つまり、性別や年代や
あらゆるカテゴリ―を超えて
その成果実績の陰には
家族や知人、仲間の支えがあるはずです。
ステレオタイプの例で言えば、
夫の功績の陰には
家庭を守る妻のチカラがあるはずです。
もちろんこの反対もありますし、
ただのわかりやすい例ということですよ。
経済的自立は
「稼ぐこと」だけを指すのではないと
私はいつも感じていて、
そういった認識がある人とない人では
在り方が仕事に現れるようにも思います。
何が言いたいかわかりますよね？
部下や後輩、メンバーの
成果実績を支える陰のチカラにまで
想いを馳せ、言葉をかける
上司や指導者、リーダーには
いま以上の信頼が向けられることでしょう。
どんな境遇、どんな状況の方であっても
その人にとっての自立とは何か？
・・・と考えるとなかなか奥が深いです。
どなたにとっても人生を豊かにするもの。
そして
リーダーにはリーダーの自立があります。
精神的、社会的、経済的、身体的、環境的
あなたの自立について考えてみませんか？
もちろん
部下や後輩の要件とは変わってくるはずです。
コーチングがお役に立ちますよ。
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あなたがあなたを超えて
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