こんにちは!
(株)シエンラボ代表の二宮康浩(@88R28)です。
世の中ではまだまだ、
「カウンセラー=内面を聴く人」
「コンサルタント=解決策を教える人」
というイメージが強く残っています。
たしかに一般的にはそう捉えられがちですが、
キャリアコンサルタントの仕事は、
そのどちらか一方ではありません。
私たちが大切にししたいことは、
コンサルティングの前には
必ずカウンセリングがある
という考え方です。
相談者の内面にある思いや価値観、
大切にしてきたこと、悩みの背景。
それらを丁寧に受けとめ、
「この人は何を大事にしたいのか」
「どこで苦しくなっているのか」
を理解することがまず必要です。
ここが整っていないまま、
いきなり方策や助言に入ってしまうと、
相談者の心に届かず、
むしろ負担になってしまうことさえあります。
だからこそ、
まずは聴くことで相談者の世界を知り、
その上で一緒に未来の方向性を考える。
キャリアコンサルティングは、
カウンセリングという土台の上に、
初めて成り立つ支援なんです。
「理解なくして提案なし」
この姿勢こそ、相談者の力を
最大限に引き出す鍵になります!![]()
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