産休は来月の２８日からの予定です
予定日の５週前
今のとこ、検診でも「普通にして大丈夫」と言われているので、なにもなければ産休まで普通に仕事する予定
介護職なので、移乗とか重たいもの持ったりとかは免除ですがそれなりに歩くことはあるので体重はそんなに増えてません
が、これが産休入ったらどうなるんやろ
これだけ動いとって維持なので、産休＝動く量が激減←になりそうでやばい
１０月ごろになれば過ごしやすい気温になるかな？ウオーキング？？
なにかはしやな激太りしそうです
産休手当て・育休手当ももらって職場復帰する予定。（パートですが）
あわよくば有休使って産休とくっつけて前倒しに休めやんかな？と思っとるけどなかなか言い出せず
管理者いつも忙しそう
来月の勤務希望締め切るまでには聞いてみよ
入院準備も少しずつしています
分娩方法も、どうしようか悩み中
現在７か月、まだ病院からはなにも聞かれていませんが・・・
無痛分娩もあるのでどうかな？と思っていますが調べてみるとリスクも大きそう？で
職場の人にも結局は痛い！って
無痛分娩は金額もプラスされるので、それほどまでのメリットはあるのか？です
また機会あれば病院に確認してみよう
次の検診は週明け、たまご外来もあります
コロナのせいで、付き添いなしの本人のみになりました(もともと一人の予定でした)
とうとうまたコロナの影響でてきました
市内でも感染者増えているので、まだ規制かかりそうです・・・
他県でも、立ち合い出産本人のみでショックですとニュースしていました。
それに対して「このコロナ流行の中当たり前」「わざわざ立ち合い出産してもらいたい？」「この時期に立会いさせるほうがどうなの」
等意見があったようですが、それはもう個人の価値観ですよね
苦しむ姿をみせたくない、一人で出産したい！と思う人もいれば、
やっぱり旦那さんに出産立ち合ってほしい・安心する、とか思う人もいると思います。
コロナはやっとるのに立ち合い出産とか言っとる場合やないやろ！って思う人がいるのも当たり前ですが、そんなのわかっとる！でも本来なら立ち合い出産も面会もできたはず。
すべてはコロナのせい。誰のせいでもない。
ただ、「立ち合い出産してほしかった」という人の非難をするのはどうかな、と思う。
あくまで”思い”であってコロナ感染のせいでそうなっているのはわかってる・・・。