こんにちは、石川聡です。
専門学校を卒業された生徒さんが就職した先からは、こうした声が聞えてきます。
プロ意識が足りない、あいさつができない、自分で考える力がない、仕事に対する姿勢がなっていない。など。
専門学校のキャリア教育で先生がキチンと指導できるようになれば、生徒さんが就職先でもっと期待され頼りにされる人材に育つのです。
たとえば、仕事の目的は、誰に喜んでいただきたいのかを実感できれば生徒さんの姿勢が変わります。
患者様に安心を与えるためには、どのような応対をすると良いのかを、先生が具体的にイメージをさせれば良いのです。
教えるだけでなく、鮮明にイメージをさせてあげ、患者さんの立場を体感することで理解が深まります。
そのためには、まず先生が体験を通してどのように教えられれば分かりやすいのかを学ぶのです。
すると、より生徒さんが理解しやすい教え方と指導ができるようになるのです。
生徒さんに目的意識が足りないのではありません。夢をイメージさせる手助けが足りないのです。
その手助けが、生徒さんに夢や目標をもって社会に出ていけるようになるわけです。
研修で、やる気あふれる生徒さんを育てるコツが学べます。
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