↑この記事のつづき(多分💦)
「心ない機械」
って、書いたけど。
機械にまで
ならなくても
いいのかも
と思う今日このごろ。
いや、うん。
あれから
まいにちのように
引き続き
何からしか、あるのよ。あの職場。
イラッ とか
は？ とか
ムキーッ などなどなど💦
(ニンゲンの沙汰とは思えん量の
処理指示も、引き続き継続中だし。)
でも。でも。
そのへん、ぜーーんぶ。
もう、ね。
「しらーーーーーん！」
で、いいのかも。と。
それこそ
少し前までは
欠勤、とか
遅刻、とか
メッチャあかんやつ！って
絶対したらダメだし！って
そうならないように
っていう部分に
エネルギー使って
だいぶ、消耗してた。
で、それらが
溜まり溜まっていき
健気に、守って、守って、、、、
あとになって
ドッカン爆発しーの
病院代出費やら
まるっと欠勤やらに
結果、繋がる。ってオチ💦
だったから。
もうがんばらん。ってしてみたら。
何日か前に
偶然
電車ダイヤ乱れてたのを言い訳に
10分ちょい、遅刻したけど。
誰もなんも言わなかったし。
(私なら「こいつ、本当は寝坊したのをドサクサに紛らせ隠蔽してるんか？」とか無駄に疑うがw)
意外と
あっさりさっぱりしたもので。
(私が必要以上にねちっこいんだな。も
同時発覚。笑)
そういや
こないだの契約更新面談の時にも
上層部からは
遅刻早退欠勤することについて
「そーいうことをする人、っていう履歴や印象を残すことになるのは間違いないから、それらをすることは、たとえ月イチの頻度だったとしても、やはり芳しくないですよね」
的なことを
面談の中で、言われたが。
たしかに、それって
社内で異動するとき、なら
そーいう目で見られてしまうのは
間違いないし
やむを得ないこと、だろうけれど。
よくよく考えたら
そういう規模じゃなく
会社変える(転職)！ってレベルに
なった時って。
そんなん
遅刻欠勤の、ひとつひとつを
履歴書になんて
絶対載せへんやん、と
気づくことができて。
(なんなら、私よりもしょっちゅう
欠勤していて、、、でも
まだ契約継続してる人だって
ごろごろいるやんな。とも💦)
また、うっかり
上層部のマインドコントロール
受けるところだったわーー。と
セルフで、洗脳(？)を
解くことができたり。
それと
私の従事している業務は
「しめきり」が存在するので
つい、それを意識しては
「しめきりに、もうちょっと
余裕がでるところまで
仕事、残って片付けていきたい！」
って思って
残業しがちな
ところが、あるんだけれど。
(じゃなくても
もし毎日、定時あがりしてたら
しめきり守れなくて修正要な案件が
大量発生
→その修正作業さえも
また我がチームに
ぜんぶ大量に押し寄せ、降ってくる。
という
鬼すぎる無限ループが存在……
想像するだけで青ざめ😨)
それでも
週に何日間かは
プライベートや身体を優先！と
定時になったら
サッ、と帰る日を
この頃、わざと作っていて。
終わらん罪悪感は
正直、ないこともないけど。
逆に、いくら残ったとしても
結局、罪悪感はなくならないまま
終わらん状態で
どこからしかで、切り上げ
必ず帰らなければいけない
わけで。(＝要は、一緒ww)
むしろ
ただ身体が悲鳴あげるだけ💧
それなら
身体がラク。なほうが
まだいいな、と。
やってみて
実感中だったり。
(そして、最悪の鬼ループには
別事情から、既になってはいるものの
まぁ、これ、やってもキリないな。と
悟り始めてる系。爆)
あと、あと
我がチームって
けっこうガチガチに
業務のすすめ方が決まっていて
少しでも、そこから外れたり
自己流にアレンジすると
処理完了まで
もっていけない性質がある
のに
今ヘルプで
期間限定(のはず)として
入って頂いている、複数名のうち
約1名が
まぁ、「わたしがルールだから！」と
いろいろ次々言い出し
ガチガチのやり方を
(ベテランに聞く、をせず独断で勝手に)
あらたに生み出しがち、な人で。
(ただ、立場上、いつ切られてもおかしくない名ばかり契約社員の私なんかよりも、ずっと出世街道を約束され＆将来の期待までされて入社したらしい正社員というからまぁ進言しにくく…なおかつ新入りさんゆえ、右も左もこれまでの部署の歴史もまだよくわかってない(がゆえに発想豊かで自由人)、という人材。)
いきなり生み出されるたびごとに
ムキーッ！カチン！って
わたし、毎日ブチ切れてて💧
なんなら
5月は、ほぼそれで
過ぎたようなもんでしたが(爆)←
それも
やーーっと
6月の3週目に突入した、いま。
完全放置。することに
決めたです。
もう、それで
案件処理が
万が一、その人の
勝手なやり方によって
誤った形になろうと。
「その人がやったこと(あくまで)」
「だから、私に直接影響があるわけじゃない」
(＝私に害が及ぶ。とか、私が傷つけられる。とは異なる。私の首がとぶわけでもないし。)
「だったら、ほっといても、別にいいんじゃね？」
に、至りました。えぇ。
↑そーとー根に持ってるな、私ww
ま、若い子には旅を、って事で。
(↑老婆ですか？笑)
きっと、ね。
いろーんなもん
見張りすぎて
監視しすぎて
私自身のまわり
そーとー
重たくなってたんかも。
見張るよりも
信頼の、見守りを。よね。
(と言いながら、その新入りヘルプ要員への信頼はたぶん当分(？)できない気がするが。←ヘルプなのでまぁそこはね、うん💧)
ということで。
彼女には
しあわせ〜〜な出世街道を
早いところ
あゆんで頂いて
こんな、小さな場所で
主導権や実権を握ったのを見せつけ
王様ごっこをやってるよりも
もっともっと
彼女にふさわしい
素敵な別世界で
キラキラ、本来の実力発揮しながら
輝いて頂けることは
切に願っておりますよ。
(これは本心☆)
なのでね。
ヘルプ要員分の責任まで
既存ベテラン扱いになるわたしが
背負おうと
しなくていいな。と。
(ましてや、現在チームのトップやリーダーポジションでもないので。。。うん。)
↑つい、元々の責任感の強さ、出てまうみたい😂
たしかに
ミスったら
けっこう色んな各方面へ
大迷惑をかけるような
重大業務、だから
緊張感や責任は
常に、むちゃくちゃ、でかい。
(それをヘルプ要員に軽々やらせるほうもやらせるほう、とは思うが、量があまりにすごすぎてやむを得ない状況なのも頭ではわかる💧)
でも。
そこでの
決められたミッションを
果たす、ことに関しては。
自分にとって
あくまで、苦じゃなくて。
むしろ
達成すべきものが
あるほうが
そこに向かうために
魂燃やせるし
到達できたときに
満たされるタイプ。
だから。
ここからは。
「たのしく」
「はたらく」
これでいい気がする。
ーー傍(はた)を、楽(らく)に。ーー
そのためには
まず、「楽に。」を、自分から。
せっかくの
一度きりの
◯◯歳(いちばん人生で若い時)
なのだから。
口角、あげときます☺️