今日はスイートポテトを作りました！
最近よく個人経営者さんから聞くのは
「自分が体調不良の時に代わりになる人材や
自分の代わりに単純作業してくれる人材が欲しい」
ということ。
今自分がやってることを
代わりにできる人材。
欲しい気持ちはよくわかりますが
初めてスタッフを雇うなり業務委託するなら
自分の代わりの人材じゃないほうがいい。
むしろ自分の苦手分野が得意な人。
「それだと自分の作業が減らなくて楽にならないじゃん」
と思われるだろうけど、それでいい。
自分が今できてることや得意分野を依頼しても
事業はあまり拡大しないし
何より相手の作業に文句つけたくなる。
「なんでそんなに時間かかるの？」
「私がやったほうが丁寧で速い」
そんなこと思ったら委託する意味がない。
それよりも、自分の苦手なことを
快くやってくれる人のほうが
感謝が生まれるし、事業が広がる。
数字が苦手な人が経理などを任せることで
今までちゃんと見れてなかった事業の実態や
長期的な計画が見通せるかもしれない。
パソコンが苦手な人が任せることで
Webマーケティングに力を入れて
新規顧客にアプローチできるかもしれない。
個人経営者は一人ですべてやってるから
今自分の手持ちを減らしたいだろうけど
それならまずは苦手分野から。
自分が何が得意で何が苦手か？
相手は何が得意で何が苦手か？
客観的に知ることが大事。
それを知らないと何も始まらない。