商品資格経験無しから

起業家へのスタートのお手伝い♡

小4、中1の男の子2人を持つ

仕事も遊びも育児も諦めないママ。

青山ゆらです。

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隣の芝生は青く見えますよね？

先日、ママリスアカデミーの

グルコンで、

「自分の経験を棚卸しする」

ことをやっていたら、

転職経験多い方は

転職経験を多いことを

自分は一つの職場に長くいられない

とコンプレックスに思ってるし、

逆に転職経験が少ない方は

転職経験が少ないことを

コンプレックスに感じている

ということで、

それぞれが違う立場を

羨ましいと思っているということが

発覚

グルコンはオンラインで実施しますが、

先日リアルセミナーでお会いしました！

私は新卒から17年間、

同じ会社にいたので、

転職経験が多い方って

色々な経験ができていいなー

ってずっと思っていて、

そのまま会社を辞めてしまったので、

未だに転職してみたら

良かったと思うことがあります。

だけど、転職経験の多い人から見たら、

17年間、同じ会社にいることが

「すごいこと」

「尊敬に値する」

って思われるわけです。

まさに隣の芝生は青く見える

ということは、

あなたの芝生も青く見られている

ということです。

自分の強みになっていることは、

自分にとって当たり前すぎて、

強みと感じられないものです。

自分に向き合って、

それを人に話して、

フィードバックもらって、

そこで得られるものの価値は

人生においてとてつもなく大きいもの

自分の強みは自分ではわからないもの

自信がなくなったり、

方向を見失ったときは、

ぜひ、

自分に向き合って、

それを人に話して、

フィードバックもらってみてください

あなたにはたくさんの

「強み」があるはず

そして、タイトルにある

「転職　多いvs少ない　

　どっちがいい？」

これ、どっちもアリな時代です。

ただ、自分の中で

こういう「理由」で

こういう「選択」をしている

これが語れることが

「自分を持つ」ということ

「自信」につながるはず。

あなたは、

今、どんな選択をして

今の職業に就いていますか？

繰り返しになりますが、

まずは自分に向き合ってみてくださいね。

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