明日書こうかな?って思ってたけど、

今日書いちゃおうっと(笑)←暇なんで

 

 

 

長女。

金曜の面談で、退園したい旨を伝えたそうです。

 

面談の相手は、理事長。

 

 

 

長女は、専門学校卒業ですが、

四年通って、一応ね大学とも提携してるので、四大卒の扱いになるんだそう。

そして、保育系の一種というのを持っているために、

そりゃ試験もあると思うけど、

園長先生にも・・・なれる・・・?

小学校教員の免許もあるので、採用試験に受かれば小学校教員にも・・・なれる・・・?

特別支援学校とかでも使えるような免許?もあるよう(Aのパパはそれを持ってる事を聞いて褒めてくれた)なので、

そういう施設や学校でも・・・活かせる?

 

 

他はよーわからないけれど、

親は大してわかってないし、

長女自身は、自分が学校で勉強して習ってきた事なので、

特別とも思ってない。

 

 

 

 

一通りの学年の担任もやったし、

五年間勤務させていただいて、

他の施設や園でも、自分が後輩たちへ指導出来るように自分も一から新しい事に挑戦してみたい。

 

みたいな事を言ったそうな。

 

 

 

そしたら理事長の第一声が・・・・

 

 

アンタの資格なら、どこでも欲しいって思ってるとこは多いだろうけど、

それを意識しすぎてると、どこでもうまくはやっていけないと思う

 

 

って、何?????????状態よね。

 

 

 

まずね、この理事長の嫌なとこは、

 

アンタ

 

って呼ぶ事。

 

ちゃんと苗字もあるんだし、

園内では下の名前に先生ってつけてみんなが呼んでるのに、アンタ。

 

仮にもお寺様。

法事なんかで戒名や家族の名前を読み上げるんだから、アンタはないと思う。

 

 

 

本当は、給料に含まれる手当がカットされるって事も言いたかったらしいけど、

前にね、

自分より二年後に入ってきて、

長女と同期(三年卒業)よりも基本給が高かった事があって。←(二年後だし二年卒業)

その時に、同期と二人で聞きに行った事があったんだって。

 

給料体系が変わったんじゃないの?

ってその時は言ったけど、

どういう結果だったかは覚えてない(笑)んだけど、

泣きながら帰ってきたのは、覚えてる。

 

そしたら、理事長・・・

 

アンタは前に給料の事でも言って来た事あったけど、

自分の持ってる資格とやらに、自分の評価を過大し過ぎてるんじゃ?

 

とか言い出したとか。

 

 

 

もう、ここで長女の心は一気に離れたらしいのね。

 

 

 

 

持ってる資格で自分の評価を過大

 

それって、長女に対して失礼じゃないかと。

親だからじゃなく、人として、

四年間勉強してきて、

自分で取れる資格を取って来た人に、言う言葉じゃないと思う。

 

長女がどこまでの資格を持ってるか、ホント知らない。

けど、勉強してきた事の集大成がそういうとこに繋がると思うんだよね。

 

長女の職だけじゃない、

看護師さんだって、パーマ屋さんだって、みんな勉強してきて頑張って資格を取ったんだもの、

プライドだってあると思うし、それを 評価を過大 っていうのは・・・・。

 

 

 

 

実際ね、長女がそういう部分を醸し出してるのかもしれない、園で。

だけど、会社もそうだけど イエスマン だけじゃ成長はしないよね。

同期と、自分たちの知ってるスキルや情報ややり方を言うと、

とにかく却下されるらしいし、

出しゃばった事言ってる扱いをされてきてたらしいから、

息子副園長からしたら

 

目の上のたん瘤?

 

なんだろうね。

 

 

 

でもその息子副園長、

そもそもそういう系の学校は出ておらず。

理事長の息子→いつかは自分が理事長

構図で、他の幼保へ勤務したことがあるらしいけど、

どこも二年程度しか勤務できず。

出来ずってのは、不満だらけで続かなかったそう。

 

今は資格を取得したんだろうと思うけど、

そりゃ勉強してきてなかった人だもの、

その勉強だけをしてきて実践してる人には叶わないよね。

でも、それが許せなかったんでしょうね。

 

 

 

きっとそんなんだから、

長女と同期の先生の事は、

気に入らないってのは、納得できる。

 

 

 

 

 

ってか、過大評価以前に、

意識しすぎてるのは、お宅ら親子だけじゃない?って思うわ。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

結果として、

理事長が園長や他の上層部先生と話しをして返答があるらしいけど、

長女の気持ちが限界じゃないかな って思うわ。

 

子供たちは可愛いけど、

それだけじゃ・・・・・ね・・・・・・。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

この業界、

県内だと、

給料がいい=職員同士殺伐

給料安い=職員同士仲良い

が結構多いんだそうよ。

 

給料安くても、

一日の大半過ごすとこだから

 

と今の園を希望。

 

 

翌年から息子副園長が来て。

担任にはなれない(って事は資格は微妙ね?)けど、

補助的役をやったあと、

次の年からは上層部になって・・・・

そっからおかしな感じが多くなったかなぁ。

 

会議とかあると、

駐車場で同期や二年後輩の先生と泣きながら話してた

って目を真っ赤にして帰ってくる事も多くなったしね。

 

 

 

 

 

 

親目線、ひいき・・・・・もあるかもしれない。

 

どこへ行っても嫌な奴は、いると思う。

そんな中でも、泣いて仕事は・・・・・限りなくない方がいいと思うかな。