こんにちは、未知子です❤︎

 

 

今、超久しぶりに、

自分ビジネスと講師業以外の仕事をしているのですが、、、

(TOEIC講座の作成です、、、)

 

めちゃくちゃしんどい〜〜〜〜〜😂

 

私5年前まで、

超激務国家公務員だったんですが、

よくあんなルールだらけのところで頑張っていたな〜と思います😅

 

 

 

 

まず朝の通勤電車で、かなり疲れる。

汗だくのおっさんに囲まれて、

べた〜って感じるの超不快!!!

 

さらにちょっとバッグがぶつかったくらいで、

睨んでくるカリカリしたおばさんとかさ〜〜😂

 

もうこれだけで朝から、

残りの HP10%位になっちゃいますよね。。。

 

 

そしてマニュアルの多さよ〜〜

あ〜私マニュアル苦手なんですよね😂😂😂

自分のやり方で好きなようにやりたいんだよね😂

 

 

 



 

そして今回は、私は業務委託の立場だけれども、

やたら色々仕事突っ込んでくるんだよね〜

なんかそれ契約入ってた??みたいなギリギリのところ。。。

 

そもそも提示された金額は、

もちろん専門的なことを教えるわけだから、

普通のパートとかの時給よりはいいんだけれども、、、

 

でも、講義の内容予習したり、

それ以外のホームページの宣伝文とか、

時間外にも結構やること多くて、

こういうみなし的な仕事もめっちゃ多く、

勤務時間外労働みたいなの平気で振ってくるよね。

 

霞ヶ関時代も膨大なサービス残業やらされましたが😂

この会社のために、低賃金で、

残業も当然に文句言わずに働け〜〜〜って、

本当に日本独自の文化ですよね〜。

 

 

そして何より何より、

労働に対する利益率の低さよ。。。😂

 

多分、私のこのTOEICの講座ってめっちゃ安く売られるんですよ。

最近は円安や原油高の影響でインフレですが、

日本経済的にはベースはデフレ、低賃金の国だから、

そんな高く売れないのは分かりますがね〜〜〜。

 

そしてどうせ利益が出ても、

会社というのは利益は株主と役員たちにごっそり持っていかれますからね😂

 

普段、自分ビジネスで、

かなり利益率の高い仕事していると、

(ほぼ自分の利益になるから)

なんかこういう構造見るとげっそりしますね〜〜。

 

 

因みにこの会社は特にブラックとかではなく、

多分、平均的な日本の会社です。

私が、マイペースで働くのに慣れすぎて、

人より我慢ならないためです😂

 

 

 

ちなみに、スタエフでも話しましたが、

「子持ち様」問題とかって、

 

(子供を持つ人たちが、残業しない、急な休むことに対して、

他の子供を持たない人に負担がかかることから、

子供を持つ人を「子持ち様」と呼び、SNSとかでディスっている問題)

 

 

この日本のひどい労働環境にあると思うんですよ。

 

そもそも、皆さん低賃金で、

我慢限界の状態で働かされているから、

人に対してのやっかみや、

これ以上仕事増やされたら、自分は益々大変になる、

みたいな状態に陥るわけで。

 

それこそ、仕事上乗せしたり、

残業したりする人には、ちゃんと相応しいお給料あげたり、

ちゃんと労働に見合った賃金をあげていかないと、

この日本のギスギスした労働環境は改善しないだろうな〜〜〜。

 

「子持ち様」投稿なんて見てたら、

若い人たちが子供産む気を無くすに決まってますよ〜😱

 

本当に日本人の心の狭さにがっかりしてしまうのだけれども、

(保育園建てるにも近所の老人がうるさいとか苦情言ってきたりね)

 

それも色々日本人が我慢しているいて、

心にあまりにも余裕がないから、

自分のことばっかりしか考えられなくなってしまう。

 

 

この我慢文化、本当に撲滅したい!

本当に日本人の心の闇だわ〜〜〜〜〜

 

特に女性は、

我慢しててもブス化するし😂

 

仕事くらい余裕を持ってやってほしいですよね〜

 

お母さんに余裕がないと、

その子供にも悪影響が出ますしね!

 

ということで、

そんなギリギリ状態で働くなら、

やはりビジネスっていいな〜〜〜と思うし、

 

会社員が好きという人なら勿論それで良いけど、

そう思えなくて、我慢している感覚があるなら、

 

やはりビジネスいいよ!!!!ってことを、

声を大にしてお勧めしていきたいな〜と思っております。

 

(次のビジネス講座は12月からまた募集しますよ💓)

 

 

音声ではさらに日本人の我慢文化について、

勝手に深ぼってます😂👇

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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