群馬のカウンセラー&アロマリフトセラピストKahori(^-^)のブログ

 

ちょっと時間が経ってしまいましたが

11月にららぽーと富士見で「おしごとフェア」がありまして参加してきました。

 

今回、2回目の参加をさせて頂きましたが、

前回よりおしごとフェアに来場される方が少なく

主催の方に伺ったら

「消費税の値上げでららぽーとさんへ来るお客様自体が減ってしまっている」

とのことでした。増税後すぐだったので、影響があったようです。

来場して下さる方が少なく寂しさはありましたが、

一緒に参加したはぴきゃりメンバーが

 

・人思考の発案グループ

・自分思考の表現グループ

・先生思考の展開グループ

 

と、3グループ揃っていたのでおしゃべりをしている中で、

i-colorのグループの違いについてイロイロ驚きがありました。

i-colorを知って、3グループの違いを知って、

それでも、実際にお話しすると「これも違うのか！」と、とらえ方の違いだらけで、ほんと面白かったです。

これを人間関係に活かせると強いのだろうなぁと思いました。

まだまだな自分が悔しいです

 

3人でお話しをしていて、違いを大きく感じたことは、

おしごとフェアのチラシを見て、

 

発案グループは

「企業さんのお話しを聞いてみると、また違う発見もあるからお話しを聞いてみるといいですよ」と、お話しを聞くことを勧める。

 

表現グループは

チラシを見て、そこに書かれている条件を見て、気になるところは話を聞きに行くけど、気にならないところは話を聞きに行く気持ちにもならない。

 

展開グループは

チラシだけでは分からない、決めない。その場の空気を感じたいから歩いてみてピンときたところは話を聞きに行く。（会場は吹き抜けになっていたので）一度、上から全体の様子を見る。

 

と、本当にぜんぜん違う意見で。

表現グループの私は、他のお二人の意見に全く同感できませんでした

 

もう一つ、私にとって驚いたことがありました。

おしごとフェアで、i-colorカウンセリングに足を運んで下さった方、

基本的に『お得感』や『コスパ』が重視されるからかな、表現グループが多いそうです。

その中でも、今回、i-color ゴールドがダントツで人数が多かったのです。

生年月日からi-colorを診断して「ゴールド」の文字が表示されたとき

「また、ゴールド！」

とビックリするほどでした。

私が引き寄せたかしら( *´艸｀)

 

さらに笑えたのは

次に待っている人がいなかったので

「他に調べてほしい人はいますか？」

と、聞いたところ

「いないです」

と、i-color ゴールドは答えるのです。

 

i-color ゴールド

「自分思考の表現グループ　＋　オウンマインド」

な、ものですから(#^^#)

他の人、思い浮かばないの。。。

 

私も、はぴきゃりの体験講座に参加した後、

代表の悦子さんと個別カウンセリングをして頂いたとき同じ質問をされ、

同じように「いないです」と返事をしたら、

「ゴールドだよね～～～」

と笑われたことを思い出して思わず笑ってしまいました！

その時は、なぜ「ゴールドだよね～～～」と言って笑われたのか、

「なぜ笑うの？」と、不思議でしたが

今では、『素質通り！』『だだ漏れ！』と、笑われたことに納得です。

 

i-colorだけでも、素質の違いが分かります