私用で大阪梅田まで行った帰り
13時位だったかな…
駅のホームは混み合っていましたが
幸いなことに、
電車は座席に座ることができました。
私が座った座席の横に乗り込んできた
若いスーツ姿の青年２人組
既にかなり大きな声で会話しながらの乗車
だったので、思わず見上げて顔を見る👀
こりゃ、サラリーマンじゃねーよな…と
直ぐに判断できる感が漂っていたので
気が付いた！
そうだ！ 忘れていたけど
今日は6月1日就活解禁日だ！
解禁日は6月1日だけど、
実際には2020年卒の6割位が
すでに「内々定」もらっているらしく
「6月1日に来てください」は
内定承諾の確認のためのセッティングの
場合もあるらしい。
あって無いようなルール
やめて欲しいですね。
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ところで
私の横に立った２人組の学生さん
話の内容から、理工学部だけど
プログラミングは苦手なので
どうも技術系専攻ではない様子
既に大手電機メーカーに
内定をもらっているようでした。
今日は別の会社の面接日だったようでした。
面接は、グループ面接だったらしく
どんな面接だったかを実況中継するが如く
相方に話していました。
その学生さん、
しゃべって、喋って、
しゃべりまくってた！
芸人さんのように
息つくヒマなく、しゃべり倒していた。
相方さんは
へー、スゲー、オーとか
相づちしか打ってない。
今日のグループ面接も
きっと満足いくものだったんだろうな…
思いの丈を語ることができて
自画自賛、俺って凄い！
みたいな勢いで
しゃべる！しゃべる！
もー、イイってばー！
と、チャチャ入れたくなるくらい
そりゃ、もー、喋るんだわ（笑）
しかも、声が大きいから
車内の人、全員の耳がダンボ👂
になっていたはずです。
お陰で、あっと言う間に
我が家の最寄駅まで着いたけどさ（笑）
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新社会人に求めているもの
コミュニケーション力
だと言うから
この学生さんのように
口から生まれてきた様な子は
絶対に得だと思った。
この学生さんの通う大学がどこなのか？
成績がどうなのか？
知る由もありませんが、
自分の思いを言葉にする事ができる
ことだけでも凄いことなのに、
しかも、面接者がどんな回答を求めているかを
理解した上で、最終的にそこに落とし込める
話し方ができる、というのは評価が高いと
思いました。
希望している職種にもよるだろうけど
基本的に営業の出来ない男はダメだ
と言う考え方が今もあると思います。
実際に、派遣業界でも男性の場合
「出来たら営業はしたくない」と聞くと
正直少し評価が下がったりするのも事実です。
でも実際に仕事をしている現場で
コミュニケーション能力が高いが故に
自分の意見を譲らない、譲れない人
相手の意見に耳を貸さない人が
意外と多いのも事実なのです。
そんな上司いませんか？
そして、話の上手い人は
コミュニケーション能力が高い
頭の回転が早い ＝ 賢い
と思われがちです。
実際に、そういうケースが多いのも事実です。
ただ、機関銃のように
早口でまくしたてられると
呆気にとられて、何も言い返せない場合も
ありませんか？
それはコミュニケーション能力があるとは
言わないのではないか？と
個人的には思います。
つまり、大事なのは
自分の意見を言葉で表現できること
に加えて、
相手を理解しようとする姿勢が必要だと
言うことです。
相手が何を求めているかを理解して
自分の言葉で端的に回答できること。
その2つが備わっていることが
コミュニケーション能力として
評価されるべきだと思います。
コミュニケーション力とは
巧みな物言いで
自分の意見を通すことではないのです。
寡黙で、話す事が苦手な人でも
文章力のある人も大勢います。
不登校あるあるじゃないけど
不登校の子供達も、苦手意識の高い子
多いと思います。
小学生や中学生、高校生の時の苦手意識は
何かがキッカケとなり
変わる場合があります。
だから、本人も親御さんも
必要以上に心配することはないと思いますよ。
そんな人だからこそ、より熟考することで
表現力や文章力が磨かれるのかも
知れません。